Manager Audit & Risk - Utrecht

Wat ga je doen?
Als Manager Audit & Risk ga je een belangrijke rol spelen in de risicobeheersing bij Energie Beheer Nederland (EBN). Met de groei van de organisatie verandert ook de rol. Je krijgt de kans om de functie verder in te richten. Volledig gericht op de relevante onderwerpen bij EBN. Dat kan gaan om processen en thema’s, maar zeker ook om projecten.
Zo kun je ook betrokken zijn bij een toonaangevend CSRD-project dat EBN uitvoert. Denk hierbij aan werkzaamheden zoals het ontwerpen van nieuwe processen en het bepalen van relevante controles voor niet financiële informatie.

Je rapporteert rechtstreeks aan de directie over jouw werk. Dat werk kent zowel aspecten van audit als van risicomanagement. Daarbij balanceer je tussen onafhankelijkheid en betrokkenheid.

Wanneer het gaat om de auditrol, neem je zelf de verantwoordelijkheid voor het kritisch toetsen van de goede werking van objecten. Ook besteed je een aantal audits uit aan externe partijen, waarbij jij de eindverantwoordelijkheid houdt, coördineert en de opvolging van aanbevelingen bewaakt. In het kader van risicomanagement vervul je ook een aantal interessante taken: je signaleert en denkt mee over risico’s, je adviseert het management, of je ontwikkelt een control framework na een goede risicoanalyse. Je beheert eveneens het Integraal Management Systeem (IMS).

Waar kom je terecht?
Het Nederlandse beleid rondom energie verandert snel. EBN speelt een cruciale rol in de energietransitie. EBN, volledig in handen van de Staat, is oorspronkelijk opgericht om de winning en verkoop van Nederlands aardgas in goede banen te leiden. Nu aardgas wordt vervangen door groene en hernieuwbare alternatieven, ziet EBN er namens de overheid op toe dat de energietransitie goed verloopt.

EBN organiseert de publiek-private samenwerking om gaswinning af te sluiten en om aardwarmte (geothermie) als energiebron te lokaliseren en te benutten. Ook is EBN de belangrijkste schakel in het transporteren en opslaan van CO2 in lege olie- en gasvelden onder de Noordzee. Lees alles over de activiteiten van EBN op https://www.ebn.nl/over-ebn/energietransitie/

EBN is een overzichtelijke organisatie, met korte lijnen en collega’s die met elkaar een zeer relevante rol vervullen. Je komt te werken op een inspirerend, modern kantoor in hartje Utrecht. Slechts drie keer rollen vanaf het Centraal Station!

Wat neem je mee?
De complexiteit binnen EBN vereist een energieke drive en een verbeteringsgerichte mentaliteit. Het geeft jou energie om bedrijfsbreed bezig te zijn met processen, thema’s en projecten. Je werkt daarbij integer en resultaatgericht, waarbij je de verwachtingen van jouw stakeholders goed weet te managen. Gezien het vele contact met vrijwel de gehele organisatie, beschik je over sterke communicatieve vaardigheden. 

Verdere kenmerken die jou omschrijven:

• Minimaal HBO werk- en denkniveau;

• Kennis van interne audits en bedrijfsprocessen;

• Analytisch sterk en toekomstgericht;

• Initiatiefrijk en gedreven om continu te verbeteren. 

Arbeidsvoorwaarden
Bij EBN draag je bij aan een duurzame energievoorziening van nu en voor toekomstige generaties. Deze verantwoordelijke taak verbindt de mensen bij EBN. De inhoudelijke en politieke complexiteit die deze rol meebrengt, dagen je uit om je te blijven ontwikkelen als professional. Persoonlijke ontwikkeling wordt dus erg belangrijk gevonden. Waar je verder op mag rekenen in deze functie:

• Een jaarcontract voor 40 uur per week met uitzicht op een vast contract;

• Een passend salaris;

• Een goede bonusregeling;

• 42 vakantiedagen;

• Een NS-trajectkaart eersteklas;

• Een goede work-life balance;

• Een ruim opleidingsbudget;

• Gratis sportlessen op kantoor. 

Heb je interesse of wil je meer weten?
Als je interesse hebt, solliciteer dan via onze website. Of mail je CV en motivatie naar mkoevoets@arcpeople.nl. Voor meer informatie kan je ook eerst contact opnemen met Mark Koevoets, Senior Executive Search Consultant op 06-81042498.

Niet voor jou, wel voor een andere topper?
Misschien past de rol je niet of ben je niet (actief) op zoek. Maar je wilt wel andere goede professionals aanbevelen? Dan horen wij graag van je. Natuurlijk stellen wij daar wat tegenover, dat hoort bij samenwerken. Als een tip leidt tot een plaatsing, dan belonen wij dat met onze Findersfee.

Interesse in andere vacatures?
ARC People werkt voor aansprekende organisaties. Als je wilt weten voor welke posities wij nog meer werven, kijk dan bij onze vacatures. Je kan ons ook volgen op LinkedIn. Of schrijf je in, dan blijf je ook op de hoogte. Solliciteer direct via onderstaande knop op deze uitdagende functie.